市场经济下政企关系是相对的、多维度的、动态演化的，即使在OECD国家，政府与国有企业、私人企业等的实际关系也并非完全切割（或“切断”）。

国资委党委书记、主任郝鹏：“管资本”的国有资产监管体系，要聚焦管好资本布局、规范资本运作、提高资本回报、维护资本安全，坚持党的全面领导。

中管企业设立企业纪检监察组或者监察专员办公室；15家中管金融企业原来内设的纪检机构，这回改设为“中央纪委国家监委派驻纪检监察组”，受中央纪委国家监委直接领导。

完善中央企业风险防控机制，全面提升中央企业内部控制（以下简称内控）体系有效性，国务院国资委近日印发《关于加强中央企业内部控制体系建设与监督工作的实施意见》。

近日，国务院国资委印发了《关于进一步做好中央企业控股上市公司股权激励工作有关事项的通知》。

中国国有企业没有效率，实际上是讲没有经济效益，而其关键原因是中国政府不允许中国的国有企业实行垄断定价。社会效益好，明明是中国国有企业的优越性，经济效益差很正常。

1929年，中国共产党领导的工农红军打败了盘踞在闽西长汀的军阀，缴获了一家被服厂并将其改造成为国有企业。国有企业始于改造、成于改革、务实发展。

国资系统中央企业的总资产、国有资产、所有者权益、企业户均资产规模、营业收入、利润和上交税费等绝对指标“做强做优做大”。

各企业要加强组织领导，突出立行立改，强化监督检查，坚持上下联动，全力以赴完成专项整改工作，深入推进市场化改革，完善中国特色现代国有企业制度。

毛泽东同志对中国的工业化提出两大期待。第一个期待是，中国要“由农业国变成工业国”。第二个期待是，中国不仅要实现工业化，还要在自己的土地上建立独立的、完整的工业体系。

建议国企改革要认真学习十九大以来习近平对国企改革的系列讲话，深入国企改革一线，总结做大做强做优国企的成功经验，放弃错误认识，改变立场，停止在国企改革工作实践中传播错误观念。

国有企业是国有经济的核心载体，是国民经济的“顶梁柱”，是社会稳定的“压舱石”。全面建成小康社会、实现中华民族伟大复兴的中国梦，国有企业不仅不能削弱，还要做强做优做大。

国资委作为履行出资人职责的机构，其内设机构的调整，应考虑其履职效率，并遵循有助于提升规制效率、避免职能交叉等原则。要防止发生职责机构的泛化而导致国资监管“走老路”的现象。

在当前我国经济下行压力增大的背景下，国企总体表现还是不错的，各项指标的增长远远高于GDP的增长率，发挥了国有企业在推动和稳定经济发展中的“顶梁柱”作用。

如果中华苏维埃共和国的创立和发展是中华人民共和国的胚胎，那么，中华苏维埃共和国的国有企业的创立和发展则注定了中华人民共和国国有企业的基因。

鼓吹私有化、自由化，迎合欧美制中战略，蔑视国家经济主权，为所欲为，违反基本的学术、政治规范，信口开河，“自欺欺人被人欺”，十分缺乏公信力，倒是他们不变的“常态”。

国防科技工业系统需要增强责任感和使命感，深入贯彻落实中央决策部署，不忘初心、牢记使命、攻坚克难、扎实工作，切实履行起支撑国防军队建设、推动科学技术进步、服务经济社会发展的重任。

国有企业是中国特色社会主义的重要物质基础和政治基础，是中国特色社会主义经济的“顶梁柱”。肯定徐工发展，勉励徐工着眼世界前沿，努力探索创新发展的好模式好经验。

总体上看，中央及地方党政机关也一直在积极贯彻落实这项重大决策，并取得越来越好的成绩。在实践中，“坚定不移做强做优做大国有企业”的丰富内容也越来越多地受到关注。

习总书记、党中央提出“做强做优做大国有企业”和“推动国有资本做强做优做大”大政方针，是历史继承，是特色社会主义持续走向未来的重要探索的延伸，不是“无源之水”“无本之木”，更非是轻率之举。

今年1-8月，中央企业持续保持了稳中有进的良好态势，累计实现营业收入19.4万亿元，同比增长5.4%；累计实现净利润9431.9亿元，同比增长6.9%；完成固定资产投资1.4万亿元，同比增长9.8%。

改革是国有企业中流砥柱作用的完善与升华。新时代深化国有企业改革，应当明确国有企业的定位、改革标准、最优发展模式、效率评价指标、发展领域、产权改革等重大问题。

新时代深化国有企业改革，应当明确国有企业的定位、改革标准、最优发展模式、效率评价指标、发展领域、产权改革等重大问题。

国有企业的产权权益应该得到保护，新一轮国企改革的核心是所有权与经营权分离，国资委应该履行出资人职责，不能不管资本，因此不能放弃“格力混改”的主导权。

在效率低下论中，中国许多集体经济也伴随着许多全民公有制企业的消失随风而逝了，而“三农问题”、贫困问题也在这种随风而逝后突然现身并顽固不化了。