“问渠那得清如许，为有源头活水来。”做好发展党员工作，是保持党的先进性纯洁性、落实全面从严治党的现实需要。多年来，辛中驿镇党委一直在发展党员工作上积极探索创新，通过层层选拔，严把入口关，打破了家族、朋党对发展党员工作的束缚。今年7—8月份第六次党员发展对象公开选拔工作顺利开展。

重视素质，优中选优，严把发展党员的“素质关”。如何把素质高、贡献大、能力强、想作为的优秀人才，从众多入党积极分子中筛选出来，一直是摆在发展党员工作面前的第一道难关。镇党委结合农村实际，采取了自我推荐和组织推荐相结合的方式，确保优秀人才能脱颖而出。自我推荐：以素质、贡献、能力、表现4方面为标准设定11个增分项，入党积极分子依照标准向所在支部申报分值，支部审核；组织推荐：党支部召开党员大会向党员公布各入党积极分子分值，由党员采取无记名投票进行推荐，确定票数最多的1-2名作为当年的发展对象初步人选，参加镇党委组织的公开选拔。采取这种方式，7月份全镇共推荐产生发展对象初步人选33名，平均年龄35周岁，其中高中及以上学历13人，占总数40%。

严格标准，层层筛选，严把对发展党员的“审查关”。对推荐产生的党员发展对象初步人选，组织公安、计生、综治、工商、税务、信访、土地等部门进行审查，特别是在审批“两委”亲属的时候，切实把质量放在第一位，程序上比其他人更为严格，通过审查，取消了8名初步人选发展资格。同时，8月12日，对所有通过审查符合条件的入党积极分子进行了统一的理论培训、测试，理论测试成绩做为党员发展对象公开选拔标准之一计入总成绩。经过测试，又对2名理论成绩不理想，掌握党的知识较差的入党积极分子取消了发展资格。

结合实际，公开答辩，严把发展党员的“政治关”。始终将政治标准作为党员发展的先决条件，8月14日镇党委召开党员发展对象公开选拔答辩会，以“你为村做出过哪些贡献？”“如果你顺利加入党组织，你打算怎么做？”为题，组织进行了公开答辩。23名入党积极分子依次上台进行了阐述，并回答了评委提出的问题，答辩成绩同样也作为党员发展对象公开选拔标准之一计入总成绩。通过培训、测试、答辩三个阶段的选拔，着重引导入党积极分子端正入党动机、坚定理想信念、加强自身建设、提高政治素质。最终，总成绩前15名的入党积极分子被定为党员发展对象人选交所在党支部讨论确定。

自党员发展对象公开选拔办法实行以来，辛中驿镇党员年龄结构成阶梯式下降，新发展的党员中致富带头人和优秀青年人才比例占到85%左右，现任143名村“两委”干部中19名是通过公开选拔方式入党，其中3名担任党支部书记和村委会主任职务。

作者：张晖  作者单位：河北省任丘市辛中驿镇政府  来源：昆仑策网【作者来稿】（图片来源网络 侵删）