前有硕士毕业生卖房子、送外卖，现有985、211名校毕业生在卷烟厂当一线流水线工人。近日，《河南中烟工业有限责任公司 2021 年度大学生招聘拟录用人员公示》引发网友关注，其中在“一线生产操作”这个岗位上的拟录用人员，被录取的大学生们竟有不少是来自中国人民大学、武汉大学、郑州大学等985、211名校，甚至还有美国圣路易斯华盛顿大学的硕士研究生，而在这流水线被拟录用的 135 人中，硕士研究生学历的有 41 人，约占 30.37%。也就是说，这些名校毕业生，抢着上流水线打包装。

这无疑颠覆了人们一般认知，流水线打包这种技术工种，是不需要高学历的。但现在，名校毕业却抢着当工人，这至少也是对所谓“年轻人不愿进工厂”的新诠释：年轻人进不进工厂，得看是什么样的工厂，得看他们能得到怎样的薪资待遇。

的确，薪资水平、福利待遇等或许就是吸引高校毕业生“卷”进卷烟厂的驱动力，每年，为了竞争卷烟厂这个岗位的大学生超过好几千人，但往往能被录用的，也只有100名左右，竞争相当惨烈，而伴随着高竞争的，同样也是高回报，一位三线城市的中烟员工透露，在他们公司，即便是刚进去的新人，年薪也能到15万左右。公司福利待遇也很好，每日包吃两餐，反观他们的同龄人，不要说是三线城市，就算是在北上广这样的一线，一毕业就能拿到15万年薪的也是寥寥。

不过，即便在强调择业自由的当下，部分岗位有着足以吸引名校毕业生的福利待遇与职业前景，但这种职业选择多少让人有“人才浪费”的感觉。毕竟，大多数高等教育院校的专业，没有相应的课程设置，其主要目的也不是培养产业工人，而真正的技术工人又何去何从。

许多国外类似的情况，许多能力突出的专业技术人才，理所应当能够得到优厚的工作回报，技术工人也成为一个值得向往的职业选择，这无疑是一种更为合理的职业导向。类似于这种薪资待遇都非常不错的工作，如果面向真正的技术工人敞开，无疑将大大改善整个社会对职业教育的观感，而选择职业教育、成为技术工人的人必定会越来越多。结合当下，现在全社会都在高度重视和强调职业教育的重要性，对于实体经济发展和人才结构合理布局，职业教育有着非同一般的意义，社会需要大量受过正规职业教育的工人。

但类似的新闻层出不穷，给大众带来的最直观的感受是，只要待遇体面、有足够的吸引力，哪怕是匹配职业教育的工种，都充斥着本科生乃至研究生，很多技术工人被一种单向度的学历指标筛出了工厂流水线。这事实上造成了人才配置的扭曲，原本不同教育体系培养出的人才，最终被驱赶到一条跑道上竞争，专业能力和择业岗位不匹配，甚至是相差甚远，就会导致教育资源在一定程度上被浪费。

当然，对于个体择业来说，任何一种职业选择本身是无可厚非的，外界不必有过多的道德判断。不过，一种引发舆论广泛关注、明显不符合一般判断的职业现象，也应当重视，这样的人才市场究竟因何形成以及应当如何优化，值得我们深入思考。

作者：刘林慧   单位：河北省沧县杜林乡政府  来源：昆仑策网【作者来稿】；图片来自网络，侵删